Vi er overbevist om at mennesket er den eneste dynamiske konkurransekraften i en virksomhet. Alle andre ressurser kan enten kopieres, lånes, leies eller kjøpes.
Mennesker skaper ideer, fatter beslutninger, vekker begeistring, utvikler produkter, finner løsninger, bygger relasjoner, skaffer nye kunder eller vinner flere kontrakter. Som den eneste ikke-kopierbare ressursen i en virksomhet, blir hver ansatt en viktig investering for sin arbeidsgiver. Avkastningen på denne investeringen er avhengig av den ansattes prestasjoner i ansettelsestiden. Vår erfaring er at ansatte som opplever at effekten av deres innsats blir målt og synliggjort presterer bedre .
Våre innsatser skal bidra til inntektsøkninger og/eller kostnads- reduksjoner for våre kunder, enten vi samarbeider om rekruttering, prestasjonsutvikling eller endringsprosesser. Det er selve kjernen i vårt return on peopleTM-konsept.

Jan Petter Halvorsen
Senior Advisor
Mobile: +47 952 99 077
halvorsen( at )head4more.com
- ···
- return on people TM
- ···
- Rekruttering
- ···
- Search
- ···
- Headhunting
- ···
- Management Audit
- ···
- Potensialvurdering
- ···
- Lederutvikling
- ···
- Prestasjonsforbedring
- ···
- Salgscoaching
- ···
- Outplacement
- ···
- Organisasjonsutvikling
- ···
- Teambuilding
- ···
- Endringsprosesser
- ···
- Strategiimplementering
- ···
- Kundepersepsjon
- ···
- Oppkjøp
- ···
- Fusjoner
- ···
- Outsourcing
- ···